人才招聘


设计总监

岗位职责:
1、负责整体商业空间软装的方案设计、客户汇报、方案实施,把控成本、效果、软装产品品质及项目时间;
2、统筹安排部门设计师的工作,对设计师从方案到落地执行的全过程进行把控,把握进度、效果和质量;
3、负责设计部门工作的规范制定、部门考核、员工培训、员工激励等管理事宜;
4、参与公司软装产品渠道的开拓,负责统筹管理设计资源库及产品数据库。
岗位要求:
1、室内设计、软装设计、环艺、装饰或相关专业,专科及以上学历;
2、有8年以上软装从业经验,5年以上管理经验,具有房地产样板房软装设计经验,有家具、建材展厅软装经验优先;
3、较强的设计管理能力和沟通能力,熟练掌握软装设计的各种技能,对设计有一定的创意及深度的理解;
4、较高的设计审美品位,优良的图形审美及表达能力,具有各方的协调能力及综合统筹能力,了解市场,具有独特创新及审美能力;
5、 具有较强的组织能力和团队合作精神;
6、 具有优秀的沟通技巧和人际交往能力。


设计部经理

岗位职责:
1、设计部管理制度建设及落实,计划、调度设计与研发工作;
2、督导设计工作,设计队伍建设与管理,设计人员绩效管理?;
3、设计队伍建设,为分支机构培养、储备、输出合格的设计及设计管理人员;
4、完成设计中心总监交办的临时工作任务
岗位要求:
1、大专以上学历,环境艺术、室内设计专业;
2年以上软装设计工作经验,年及以上管理工作经验;
3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD、3D max、PowerPoint、Photoshop等软件;
4、善于沟通,表达能力强,有团队精神,富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。


采购经理

岗位职责:
1、及时掌握材料市场价格动态,积极开拓材料渠道,确保采购材料具备价格优势且满足要求;
2、负责组织材料部进行工程材料计划编制、材料管理账目建立、材料询价采购、材料质量把关、控制材料采购成本;
3、完成上级领导交办的其他工作,有同行工作经验优先考虑。
岗位要求:
1、熟悉软装家具、饰品、布艺、花卉定制,对软装材料有五年以上实际采购经验
2、性格开朗,有较强谈判、议价和沟通协调能力;
3、具备供应商选择、评估、考核经验。
4、室内设计、环艺等相关专业,专科以上学历


采购文员

岗位职责:
1、负责寻找优秀供应商资源各类软装供应商资料;
2、独立完成各项目订单分解、询价及预算、报价工作;
3、负责产品质量、成本控制;
4、负责产品订单的下单、分包、到货及验货工作;
5、协助设计师完成设计方案前期的资料收集;
6、制作项目软装清单;
7、协助设计师完成软装方案的设计


岗位要求:
1、熟悉家具、灯具、饰品及花艺的检验标准及采购流程;
2、有财务成本意识、文字功底强,有一定的商务洽谈能力;
3、熟练使用各种办公软件和PS\CAD等图形工具


软装资深设计师

岗位职责:

1、针对样板间、精装后私人业主提供室内整体配饰设计;

2、根据客户需要完成配饰设计各阶段方案直至客户满意;

3、与主创设计师配合完成产品选型直至完成配饰产品合同;

4、负责把控整体配饰产品效果;

5、负责提供整体摆场时的现场指导;

 

岗位要求:

1、本科以上学历,陈列设计、室内设计及展示设计等相关专业,2年以上的别墅陈设配饰设计工作经验,具备良好的美学基础

2、熟悉高端家居配饰专业知识,较高的艺术修养及设计水平

3、责任心强,有团队精神,敢于创新、对色彩及全球配饰流行趋势有准确的了解和全面的把握,熟悉各种家居风格

4、较强的谈判能力,有成功的高端客户服务经验


软装平面设计师

岗位职责:
1、根据样板房产品定位、风格定位及市场需求,提出产品创意。根据产品风格和市场需求,把握产品的方向,完成款式设计开发任务。
2、积极支持配合产品生产等相关部门相互协作,完善产品策划。
3、定期开展市场调研分析工作,不定期走访市场,行业展会及搜集各类媒介的最新消息,充分了解市场动态。
4、进行相关产品的款式、花形、图案设计及辅料、色彩搭配;根据流行趋势独立完成产品季节企划及设计。
5、熟悉电子商务,有淘宝工作经验优先。
岗位要求:

1、热爱设计事业,一定敏锐度及理解;
2、了解面料印染及织造工艺;
3、了解纺织品制作工艺;
4、了解用户在不同阶段的不同需求;
5、熟练应用ai、ps等设计软件;
6、有责任心,做事认真、细致。


配饰设计师
岗位职责:
1、负责制定专业的整体软装饰设计方案,将方案与室内空间做精准的结合;
2、整体把控设计方案的主题、风格、色彩、产品选择,及细节尺寸面料等选择;
3、协助采购挑选各项软装产品(家具,灯具,地毯,窗帘,饰品,挂画,雕塑等);
4、负责软装项目的现场陈列摆场工作、问题解决及进度控制,把握效果.


岗位要求:

1、 严格执行配饰设计组长分配的工作任务,按时按资按量提交最终成果;
2、 负责项目的配饰设计方案、深化设计工作和配饰方案书制作;
3、 负责图纸的设计审核工作,并对所负责设计方案的效果、质量进行把控;
4、 承担项目负责人工作,负责项目的整体配饰主导工作,跟进及协调项目安排;
5、 负责项目的配饰选材工作,并完成项目统一标准制定;
6、 负责与项目的第三方沟通和跟进,按项目需求到项目现场解决问题,保证方案的实施。
7、 协助上级进行组内建设及管理,并完成上级交办的其它项目和事务性工作。


文案策划(公众号编辑)

岗位职责:
1、网页制作与维护:网站内容更新、网站域名空间管理、关键字优化等;
2、微信公众号开发维护、编写、运营、推广;
3、网络推广:行业网站、论坛、百度竞价等平台推广;
4、负责易企秀的制作,文案,推广,配合领导完成要关互联网工作。


岗位要求:

1、大专及以上学历,网络运营等相关专业;
2、熟悉网络营销知识,懂网络推广,有丰富的微信公众号推广经验;
3、上进好学,思维灵活,良好文字文案功底;
4、熟练使用Microsoft Office等办公软件,能进行漂亮图文PPT等方案制作。
5、有1年以上新媒体平台如今日头条等平台的账号运营管理经验者优先。


商务经理

岗位职责:

1负责客户开发,市场开拓;

2、负责项目洽谈与磋商,合同编制、跟进,办理各项施工手续,协调各主管部门工作。
3、负责公司预算管理工作,做到提供预决算及时、准确、完整。

4 负责沟通联系、协调等客户服务工作,对客户方案、客户信息进行跟进及管理;

5对项目合同款项的跟进、恰谈,并与财务核对,负责各项目的催收款工作
6、做好工程投标工作,及时掌握工程任务信息,组织编制投标书。

7协助公司塑造公司品牌,打造公司形象


岗位要求:

1、建筑工程、造价、预算相关专业专科以上学历,具有三年相关工作经验;
2、3年以上相关专业公装预决算工作经验,具备较强的分析控制能力、组织协调能力和谈判能力;
3、能够独立完成装饰专业预决算、洽商、签证、预算成本的编制工作;
4、熟练使用计算机和工程造价软件,工作细致,原则性强,具有团队合作精神。

5及时了解公司客户反馈的要求及意见 ,管理维护客户关系,保持良好的长期合作计划。

6负责公司指定合作项目的对接,收集客户信息,做好分析上报,保证客户问题及时沟通解决;

7、具有良好的商务形象;思想成熟、气质稳重;性格外向,善与人沟通。


商务专员

岗位职责:
1、负责软装项目的开发、洽谈、合同签订、下单、收款等工作沟通与推进;
2、通过各种可行渠道了解掌握行业状况,并积极拓展行业客户资源;
3、善于理解设计要求,懂行业运作流程,熟悉软装行业,有很强的项目统筹能力和把控能力;
4、有较强的组织、沟通、协调、监控及现场处理问题的能力;
5、负责组织设计人员及相关技术人员跟甲方进行专业沟通并促进目标的达成;
6、与顾客就服务订单保持持续沟通,识别客户需求,提供合适产品,进行价格谈判等;
7、能够处理项目进度中存在的问题,协调其他部门的工作等;
8、完成上级安排的工作和任务。


岗位要求:

1、具有良好的商务形象;思想成熟、气质稳重;性格外向,善与人沟通。
2、具有新客户开发及工程项目运作经验(具有软装行业、装饰行业等从业经验者优先)
3、大专以上学历,营销、环境艺术、室内设计、项目管理等相关专业毕业;男女不限;
4、3年以上相关行业工作经验,3年以上项目管理工作经验;
5、对大型企业办公楼、样板间、售楼处酒店、私人会所等高端商务空间的艺术配饰有一定的了解
6、有很强的沟通交际能力、高度的责任心及抗压能力。能适应出差
7、具备较强的项目统筹管理、落实、跟进等快速解决问题的能力。


商务助理

岗位职责:
1、掌握公司相关的业务政策及策略,根据公司制定商务代表管理制度规范,完成相关工作任务;
2、协助商务总监完成拜访客户,挖掘开发工作,包括跟有意向的客户介绍公司的产品、推销产品的功能及知识,协助推广公司的促销策略,并与客户进行协商谈判并签订合约的整个销售过程;
3、有自己的商务谈判技巧,对客户的需求细心发掘,对客户潜在的需求进行引导签约,并根据客户的需求与公司的规定进行分析,针对客户提供合理化的建议,协商签订适当的条款,并跟踪执行;
4、定期对公司产品在市场的情况以及客户的投诉需求进行收集,并整理向部门领导进行汇报,为公司改进产品或策略的决策提供有效的参考建议;
5、对所负责的区域进行市场调查,分析区域客户的特点及习惯、消费水平等等情况对公司的促销活动、营销广告工作的开展提供相应的、合理的建议,并协助做好执行工作。

岗位要求:
1、大专及以上学历,市场营销类专业毕业,优先应届毕业生可放宽条件;
2、具有良好的应变能力,能够承受工作压力并保持良好心态
3、责任心强,善于维护和保持与客户的良好关系
4、具备较强的市场开拓能力及沟通能力